Welche personenbezogenen Daten verarbeitet der Betriebsrat und wer erteilt Auskunft darüber? Diese Fragen stellen sich viele Arbeitnehmer – und sie sind gar nicht so leicht zu beantworten. Denn der Betriebsrat selbst ist kein Verantwortlicher im Sinne der DSGVO, er ist nur verpflichtet, den Datenschutz einzuhalten. Was bedeutet das für die Praxis. Was sagt das Betriebsverfassungsgesetz? Vor einem...
Von März bis Mai stehen in vielen Unternehmen in Deutschland die Betriebsratswahlen an. Sie finden alle vier Jahre statt – und immer wieder tauchen dabei Fragen rund um den Datenschutz auf. Vom Wahlvorstand über die Wählerlisten bis zur Briefwahl. Die sechs wichtigsten Fragen und Antworten haben wir hier für Sie zusammengestellt. Was ist ein Wahlvorstand? Der Wahlvorstand organisiert und leitet di...
Das neue Arbeiten zwischen Homeoffice und Büro stellt Unternehmen vor vielerlei Herausforderungen. Für Datenschutzbeauftragte ist es umso wichtiger, bei Veränderungen, die die Arbeitssituation der Beschäftigten betreffen, kompetent zu beraten. Als Unternehmen den Großteil der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer im Corona-Jahr 2020 in ihre...
Ein Arbeitgeber plant, für die Verarbeitung der Personaldaten von SAP auf Workday wechseln. Für den Testbetrieb möchte er Echtdaten aus dem SAP-System verwenden. Das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg macht klare Vorgaben, welche Rechtsgrundlage dafür nötig ist. Ein Betriebsratsvorsitzender reicht Klage ein Kläger ist ein Betriebsratsvorsitze...
Welche Richtlinien brauchen Verantwortliche im Datenschutz? Wie viele Richtlinien sind ein „gesundes Maß“, welche sollten keinesfalls fehlen? Und wie sollten sie aufgebaut sein? Sind sie bekannt, befolgen die Mitarbeitenden sie? Gehen Sie diesen Fragen doch einmal auf den Grund. Wie viele dokumentierte Regelungen existieren in Ihrem Unternehmen ode...
Ein betriebliches Gesundheitsmanagement datenschutzkonform umzusetzen, ist zwar keine unlösbare Aufgabe, aber eine Herausforderung. Die Gesundheit der Mitarbeiter ist ein wichtiger wirtschaftlicher Faktor. Unternehmen suchen vor diesem Hintergrund stets nach Möglichkeiten, einerseits die Kosten für Entgeltfortzahlungen zu verringern und andererse...
Betriebsvereinbarungen sind ein wichtiges Instrument, um Beschäftigtendaten rechtskonform zu verarbeiten. Wie müssen solche Vereinbarungen ausgestaltet sein, und welche Vorgaben gilt es zu beachten. Datenschutzbeauftragte (DSB) kommen – etwa im Rahmen ihrer Beratungs- und Überwachungspflichten – an Betriebsvereinbarungen (BV) nicht vorbei. Denn Betrie...
Durch die DSGVO lebt die Diskussion, ob der Betriebsrat datenschutzrechtlich eine eigene verantwortliche Stelle ist, wieder auf. Die Frage ist umstritten, je nach Antwort können sich weitreichende Konsequenzen ergeben. Der Artikel gibt einen Überblick und Praxistipps. Die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) hat im Bereich des Beschäftigtendatenschutzes einiges. Neue mit sich gebracht. Das betrifft...
Seite 12: . Die Frage, ob der BR ein eigener Verantwortlicher ist, ist umstritten, Rechtsprechung existiert noch nicht. Die Aufsichtsbehörden für den Datenschutz haben eine Stellungnahme in Aussicht gestellt, die abzuwarten bleibt. Eine schwierige Frage. Ist der Betriebsrat eine eigene verantwortliche Stelle? Durch die DSGVO lebt die Diskussion, ob der Betriebsrat d...
Seite 8: Best Practice Professionell Bilanz ziehen Tue Gutes und rede darüber: Der Datenschutz Jahresbericht. Ihr Datenschutz Jahresbericht wird zum strategischen Instrument Ihrer Tätigkeit als Datenschutzbeauftragter, wenn Sie einige Grundsätze und Strukturen beachten. Die notwendigen Tipps und Best Practices liefert Ihnen dieser Artikel. Nutzen Sie zukünftig Ihre Bilanz nicht ausschließlich, um zu berich...
