Marc Ragg ist Wirtschaftsinformatiker (M.Sc.) und ist als Experte in den Bereichen Datensicherheit, Cybersicherheit und Datenschutz für die Unternehmensberatung PricewaterhouseCoopers (PwC) tätig….
…mögliche Rechtsansprüche resultierend aus dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) abwehren zu können. Dort heißt es in § 15 Abs. 4 AGG: „Ein Anspruch … muss innerhalb einer Frist von zwei Monaten…
…Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) ergänzen diese Anforderungen. Danach sind grundsätzlich u.a. Fragen zum Privatleben, zur Gesundheit oder auch zur sexuellen Ausrichtung nicht erlaubt. Ein Persönlichkeitstest sollte daher auf solche Fragen verzichten…
…Sofern vorhanden: Sorgen Sie dafür, dass Ihre Ergebnisse in das ISMS zurückfließen. Halten Sie nach, ob die Datenschutz-Maßnahmen wirklich umgesetzt werden, um Abweichungen frühzeitig zu erkennen. Marc Ragg, Boris Arendt…
