Social Talent Management

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19. Dezember 2014 - Social Talent Management

Facebook-Profile gehören nicht in die digitale Personalakte

Profile aus sozialen Netzwerken gehören weder in die Papier-, noch in die elektronische Personalakte (Bild: Dariusz Sas/Hemera/Thinkstock)
Bild: Dariusz Sas/Hemera/Thinkstock

Personalabteilungen nutzen zunehmend soziale Netzwerke, um neue Talente zu finden und um Mitarbeiter besser einschätzen zu können (Social Talent Management). Facebook & Co. werden so Teil der Personalakte. Als Datenschutzbeauftragter sollten Sie solche Verfahren kritisch hinterfragen.

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